9月2日下午，焦新安校长来到我院，听取了院领导关于开学情况、本学期工作重点及存在问题的汇报，针对医科发展工作进行了具体指导。

　　焦新安校长指出，学校将发展医科作为一个重要的方面来做。综合性大学办医科与独立的医科大学不一样，有着自身独特的优势。我们摸索到综合性大学办医科的一些规律，将不同学科相互支撑的优势利用好，借不同学科的力来做医科的事，定位清晰，用足用好学校的综合优势，重点发展医科最核心的部分。

　　焦新安校长强调，提升医科要制订中长远期的整体规划，分步实施，根据轻重缓急和发展重点来大力推进。直属附属医院的建设要顺势而为，要开始思考如何建立管理运行机制，要学习借鉴好的管理模式，要能够有利于发展。办学空间的问题肯定要解决，学院的建设要争取机会，需要的教学科研设备还是要照样投入。

　　焦新安校长要求，人才培养上要重视做好本土学生国际化教育工作，可以选择适合的专业先做，积累经验上升到学校层面来做。留学生培养要规范管理，从学术层面上严格要求，确立管理威信；要建立稳定的管理队伍，形成一定的专职力量，往行家去发展；要有更多的人文关怀，谈得了话，交得了心，了解实情，做好工作；要在教学方面进行阶段性的总结提升，和本土学生的培养相衔接，尝试开展本科生全英文授课。

　　焦新安校长认为，医学院人才引进工作取得了一定成效，要在现有体制下进一步做好临床人才引进工作，要利用各种渠道和机会广泛宣传、主动寻找，不能坐等，不能错失机遇。高端人才要引进，年青博士的选留也要有规划。班子成员要达成共识，形成合力。

      焦新安校长希望，医学院的几件大事都能办成。学院领导班子要努力为学院发展创造条件，为老师发展创造氛围，要继续调研临床老师卫生系列职称的晋升办法，进一步加大基础与临床的融合，进一步激发医学发展的活力，充分调动现有老师的积极性，充分发挥各自特长，推动学院事业发展。

      校长办公室主任洪涛陪同调研。